直播吧特邀记者专访韩旭现主帅:14年 从视频实习生到WNBA主教练
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旧金山—— 上周日,WNBA纽约自由人主教练及四届NBA总冠军 克里斯·德马科 回到加州旧金山湾区。
这是他工作了十多年的地方。
他认识大通中心里的每一个人。
他知道哪条走廊通向哪里,知道更衣室的灯光是什么颜色,记得球迷最响亮的时刻是哪一秒。
离开大学之后,他把职业生涯最长的那段时光留在了湾区,以勇士教练组中的多种身份,见证了金州勇士的荣耀与起伏。
但这一次,他以WNBA客队主帅的身份回来。
赛前,他平静地谈起这段岁月,言语间没有遗憾,只有感激。
他感谢这里每一个曾经帮助过他的人,感谢这座他称之为“家”的城市和球馆。
然后他走回自己的休息室,为纽约自由人准备当晚的比赛。
自由人最终以67-76不敌金州女武神,输掉了这场比赛。
但放眼整个赛季,这不过是一段更大故事里短暂的失利。
而那段更大的故事,要从14年前说起。
克里斯·德马科在加利福尼亚州的多明尼加大学打过篮球,拿到了商科学士和MBA学位,却没能走上职业球员的道路。
2012年,通过一位大学队友的引荐,他以视频实习生的身份加入了金州勇士,从此踏上了职业教练的道路。
法国将领拿破仑·波拿巴在日记里写过:“每个士兵的背包里,都装着一根元帅的权杖。
”意思是说,伟大的潜力,每个人出发时就已带在身上。
但拿破仑没说的是,你得先学会背着它走很久很久,才有机会把它拿出来。
克里斯·德马科的故事,就是这样一段“很久很久”的故事。
打开克里斯·德马科的领英页面,你会看到一条清晰的职业轨迹,起点的职位是:视频协调员。
德马科在接受直播吧采访时说:“无论是 NBA、WNBA 还是欧篮联,当你进入这个圈子,你必须通过学习来赢得晋升机会,这和其他行业一样。
视频协调员的工作是一个学习职业级术语的绝佳‘速成班’。
你会从人事角度了解整个联盟,这就是你对职业篮球的入门。
” 而这个岗位意味着无穷无尽的比赛剪辑,为资深教练准备战术分析报告,以及为那些拿着千万年薪的天才们反复捡球、抢篮板、传球,嘴里数着“5、4、3、2、1……”。
但这也是一个开始与球员建立关系的过程,德马科说:“在这个过程中,你会开始与球员建立关系,也会通过跟随资深教练学习,逐步接触球员发展的工作,这就是职业路径的起点。
过去的发展路径和现在略有不同,以前通常是从视频协调员晋升到球员发展岗位,再到球员发展总监,最终成为助理教练。
而现在,大家的目标通常是成为助理教练。
这些不同的岗位共同塑造了现在的我。
同时,你也会根据身边的教练和球员不同,学习到比赛的不同方面,从而不断完善自己作为一名教练的能力。
” 克里斯·德马科的第一位导师,是马克·杰克逊。
杰克逊教了他篮球之外最重要的东西:让球员相信自己。
“你可以对这项运动了如指掌,”德马科回忆道,“但更重要的是让球员相信自己的优势,并持续改进弱点。
”这句话,他记了很多年。
2014年,史蒂夫·科尔接手勇士。
他需要搭建自己的教练班底,在前勇士总经理鲍勃·迈尔斯向他推荐了一个年轻人:克里斯·德马科。
后来,直播吧采访科尔,他当初留下克里斯是否是因为战术理念的契合?
科尔说:“我们最初产生共鸣,更多是在人性层面,坐在那儿和他聊天,我就很喜欢他。
他显然非常热爱篮球,而且他待人接物的方式让人很舒服。
” 德马科就这样留了下来,开始了与科尔长达十余年的并肩。
科尔给了他另一堂课:文化。
向球队传达信息的方式,执教球星的经验,以及如何让一支冠军球队里的每一个人都“开心地来上班”。
德马科在采访中特别提到了勇士的“组织一致性”:老板、管理层、教练组,三者方向一致,彼此信任。
他说:“我们带着这份喜悦投入练习、投入观影分析,然后看着随之而来的种种成功——这就是完美的公式。
” 在进入科尔的教练席后,德马科晋升为球队球探,而这个工作意味着将大量精力放在研究防守端。
这听起来不够浪漫,毕竟进攻才是观众爱看的,华丽的,能上集锦的。
德马科引用了一个例子来谈防守的重要性:当一位防守教练告诉NFL四分卫汤姆·布雷迪,对手是如何限制他的之后,布雷迪的进攻能力反而实现了质的飞跃。
研究如何拿走对手的长处,会反过来告诉你:什么样的进攻动作是最难被防守的。
德马科坦言,自己从执教第一天起,就渴望成为主教练。
“我主动去寻找执教国家队的机会,”他说,“这就是我选择的路。
” 2019年,他接手巴哈马男子国家队。
一个人口40万、从未登上过奥运篮球舞台的加勒比小国。
五年后,他带着这支球队打进西班牙瓦伦西亚的奥运资格赛,距离巴黎奥运只差三场胜利。
门票最终与他们擦肩而过,但这已是巴哈马篮球史上走得最远的一次。
对德马科而言,这是他第一次真正独自扛起主教练的全部重量。
谈到职业历程,德马科说:“执教确实需要耐心,但你不能给自己设定那种‘我必须在某个时间点走到某个位置’的时间表。
在五天三赛、频繁飞行的极限节奏下,我根本没有时间去焦虑‘下一步’。
我的方法是把手头的工作做到极致,赛季结束后再去
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